做了什麼
培力人數、完成任務、工作時數、合作單位、專案數、內容與商品產出。
SOCIAL IMPACT / EVIDENCE
希絆社會影響力
影響力不只記錄辦了多少活動、上了多少課，而要回答：工作有沒有形成、收入有沒有增加、組織有沒有更穩定、資源有沒有被更有效使用。
IMPACT LOGIC
從「做了什麼」一路看到「制度有沒有改變」。
同一個專案可以同時觀察四個層次。
帶來什麼變化
工作維持、收入、數位能力、募款成效、品牌能見度、採購與合作深度。
產生什麼影響
勞動參與、組織永續、資源重新分配，以及企業與社會議題之間更長期的關係。
制度是否改變
新的工作設計、採購方式、媒合機制與可複製的解方是否形成。
WHERE IMPACT HAPPENS
我們關心四種會留下來的改變。
每個專案的指標不同，但最終都回到人、組織、市場與合作制度。
工作與收入
工作者能否持續參與、取得收入、累積能力並增加可完成的任務。
組織成長
NPO是否累積品牌、募款、內容、名單、數位工具與更穩定的工作流程。
市場形成
公益商品、社會採購、工作委託與企業合作能否從一次性支持變成重複交易。
合作改變
企業、政府、NPO、社區與人才之間是否形成新的角色與資源流動。
WHAT WE TRACK
重要的數字，
要能回答「人有沒有因此更好」。
- 工作者持續參與率與工作收入
- 任務完成率、品質與能力進階
- NPO與企業合作續約率
- 社會採購與公益商品產生的永續收入
- 內容觸及、募款、品牌與數位轉換成果
- SROI或其他適合專案的影響力衡量
SDGs / LONG-TERM VALUE
影響力主軸，聚焦真正有關的目標。
我們不追求把每一個SDG圖示都貼上去，而是回到專案實際改變的對象與成果。